Wednesday, December 7, 2016

Jawatan Kosong KETENGAH Holding (20 Disember 2016)

Jawatan Kerja Kosong KETENGAH Holding logo www.ohjob.info disember 2016
Kerja Kosong KETENGAH Holding Disember 2016
Permohonan adalah dipelawa kepada warganegara Malaysia bagi mengisi kekosongan jawatan di KETENGAH Holding Disember 2016 seperti berikut:-

1. PENOLONG PENGURUS AKAUN DAN KEWANGAN
2. JURUTERA AWAM
3. PENOLONG PENGURUS PEMBANGUNAN PERNIAGAAN
4. EKSEKUTIF AUDIT
5. EKSEKUTIF PEROLEHAN
6. PENOLONG SETIAUSAHA SYARIKAT
7. EKSEKUTIF PENTADBIRAN DAN SUMBER MANUSIA
8. EKSEKUTIF AKAUN DAN KEWANGAN
9. KERANI PENTADBIRAN

MUAT TURUN SYARAT KELAYAKAN
Dan borang permohonan


Permohonan hendaklah sampai kepada:-

Ketua Pegawai Eksekutif Kumpulan
Ketengah Holding Sdn Bhd
Lot 1982, Bangunan Koperasi 3K Berhad
Bandar Al Muktafi Billah Shah
23400 Dungun, Terengganu
DUNGUN, TERENGGANU

(u.p : Bahagian Pentadbiran)

CATATAN AM
1. Hanya calon yang layak selepas tapisan sahaja akan dipanggil temu duga.
2. Pemohon yang tidak menerima sebarang jawapan selepas 6 bulan daripada tarikh iklan ditutup, hendaklah menganggap permohonan mereka tidak berjaya.

Tarikh Tutup Permohonan:- 20 Disember 2016

* Senarai Penuh Jawatan Kosong Yang Telah Dikemaskini (KLIK SINI)

loading...


Terima Kasih Kerana Membaca Dan Menyemak Jawatan Kosong KETENGAH Holding (20 Disember 2016) Selamat Memohon Dan Semoga Berjaya Kami Ucapkan, Sila LIKE Facebook Page Kami Dan Kongsikan Kepada Semua.
loading...


Rahsia Temuduga
Iklan Disini www.ohjob.info RM30 Sebulan
Iklan Disini www.ohjob.info RM30 Sebulan
Iklan Disini www.ohjob.info RM30 Sebulan
Iklan Disini www.ohjob.info RM30 Sebulan
↑ Iklan Disini RM30 Sebulan ↑

* Iklan Disini RM10 Sebulan (Klik Sini)


PERINGATAN: Kami/Ohjob tidak bertanggungjawab terhadap komentar/pandangan yang diutarakan melalui laman sosial/weblog ini. Ia pandangan peribadi pemilik akaun dan tidak semestinya menggambarkan pendirian sidang redaksi kami. Segala risiko akibat komen yang disiarkan menjadi tanggungjawab pemilik akaun sendiri.
Facebook Comment:

0 comments

Loading...

loading...